家政公司招聘信息范文，家政公司招聘简章范文！

家政公司招讲师怎么招

『One』， 制定有吸引力的招生信息：要制定具有吸引力的招生广告和信息，强调家政服务的市场需求和就业前景，同时还要突出自己公司的优势和特点。

『Two』， 【常见推广方式】（一）CPC：竞价推广、竞争激烈，费用 高昂，恶意点击，管理麻烦、稳定性差。（二）分类信息：门槛低，信息龙鱼混杂排名不稳定、用户体验差。

『Three』， 专业技能：你需要有一定的家政服务技能和知识，能够教授相关技能和知识给学员，如家庭清洁、烹饪、儿童护理、老年照护等。

『Four』， 大专或同等以上学历教育知识。家政学专业知识。客户服务管理与业务知识。在提供家政服务过程中，从事家庭事务管理以及对家政服务活动实施管理的人员。

『Five』， 家政培训师的报考条件如下：年龄满足22周岁，中专院校家政培训相关专业毕业；中专及以下学历者，需要有两年的家政培训师相关工作经历；考取家政培训师初级证书，并完成家政培训师中级培训结业。

『Six』， 家政公司培训师具备条件 家政是一个服务型行业，就意味着一定要勤快。培训师毕竟是老师，是需要传道、授业、解惑的，所以自身知识储备量、更新速度要跟上。培训师要能吃苦，毕竟培训师是家政某项服务的顶梁柱。

家政招聘文案怎么写吸引人

『One』， 范文一：标题：急招住家保姆一名。内容：写清楚你对保姆的要求，如保姆要会做点什么，到家后在家里都干些什么等。工资：工资问题你可以直接写在招聘书中也可以面议。写明你的地址和联系方式及联系人。

『Two』， 待遇福利：在启事中详细说明阿姨的工资、社保以及其他福利待遇，这样可以吸引更多优秀的候选人。要求条件：列出应聘者需要满足的基本条件，如年龄、性别、学历、工作经验、口语表达能力等等。

『Three』， 突出家政工作的优势：可以强调家政工作的时间灵活、工作轻松、压力小、门槛低等优势，适合想要找到一份稳定工作的人。

『Four』， 这种情况可以发的文案如下：生活不易，好的保姆更加难求，我们正在招聘一位优秀的保姆，月薪14万元，如果你有相关经验和技能，欢迎加入我们。

保洁公司简介范文3篇

家政公司简介范本篇1 爱浓情家政有限公司是经工商管理部门批准的正规家政机构，成立已有十年，是中国家庭协会常务理事单位，也是北京市家政协会会员单位，是北京市职工总工会加盟单位。

物业公司简介范文1 金碧物业有限公司拥有一支逾14500人的年轻化、高学历、高素质的管理骨干和专业技术队伍。

保安公司简介范文篇一： 国华中安(北京)安全技术服务有限公司于2010年8月正式在北京市工商局注册登记成立，注册资金100万，主要经营物业管理、劳务派遣、大型会议服务、随身护卫、机动车公共停车场承包及管理服务、物业内保服务等多项内容。

环保公司简介范文1 中国节能环保集团公司前身是中国节能投资公司，现为唯一一家主业为节能减排、环境保护的中央企业，是中国节能环保领域最大的科技型服务型产业集团。

负责所分配区域(包含会议室、洗手间等)的清洁卫生工作，及时清理垃圾，保证办公区域的干净、整洁；保持所使用的清洁设备处于良好的工作状态；发现异常情况或设施报修事宜及时上报；领导安排的其他保洁相关工作。

物业公司简介范文1 深圳市星河物业管理有限公司成立于一九九九年一月二十九日，注册资金1500万元，是深圳市星河房地产有限公司的全资民营企业。