24小时保姆为什么没好的？24小时保姆 看孩子？

做住家保姆好吗?

『One』， 住家保姆的三大缺点分别是会增加新的费用、难以了解保姆和孩子的相处方式、侵犯到隐私。住家保姆是家政公司以派出制的管理模式，派出为家庭提供家政服务的家政服务人员，与雇主同吃同住在一个房子里。

『Two』， 经济状况：如果家庭经济比较宽裕，住家保姆可能是一个不错的选取 。因为住家保姆可以全天候照顾孩子和家务，而且还可以帮忙做饭、洗衣服等家务活。

『Three』， 总之，保姆带孩子是一个很好的选取 ，但需要仔细权衡利弊并根据自己的需求做出决定。如果您认为自己需要保姆带孩子，请务必选取 合适的保姆，并与他们建立牢固的信任和沟通。

『Four』， 雇一个保姆有很多好处。保姆是在家庭环境中给宝宝提供一对一的看护，这和父母看孩子的方式差不多。由于看护人只照看一个宝宝，孩子能获得更多的关注和刺激，更可能和保姆建立情感纽带。

为什么很多雇主找不到好的保姆?

『One』， 家政公司不专业，流动性大，能确保保姆身份的可靠性，且这些保姆通过前期培训后，能提供科学的服务，但很多家政公司短期培训即可上岗，造成专业性不强，流动性大。不互相尊重，紧密性又更强，难上加难。

『Two』， 保姆市场保姆供求比例失调，需求使保姆主要来源于一些外省贫困的农村没有经过专业培训就上岗，家政公司收取中介费和培训费，实际上并没有培训，就造成了雇主的不满意和频繁的跳槽，而家政公司却可以多次收取中介费盈利。

『Three』， 市场供给与需求严重偏离导致市场劣币驱逐良币，好阿姨拿不到更高的收入，就不愿意持续提高技能和服务意识。第三，家政阿姨流动性大，使得家政公司不愿意花更多的精力和钱培养阿姨的服务技能和服务意识。

为什么市面上的家政公司留不住好阿姨?是因为工资太低了吗?

理解和认可很多家政公司的老板，觉得保姆阿姨是一个不需要获得尊重的职业，所以很多时候会用居高临下的态度去和阿姨相处。每一个家政阿姨都是对生活勇敢且负责的优秀女性，家政公司不应该因为他的角色，就有一些阶级目光。

有的家庭请菲律宾女佣，主要是让孩子能更快地融入到英文口语环境中，这是国内普通保姆所不具有的优势。

家政公司的工作比较辛苦，需要经常外出做家务，工作时间不固定，但收入相对稳定。家政公司的工作可以锻炼一个人的体力和素质，还可以学习到各种家政技能。如果有兴趣可以从事家政行业。

由于新三板的新政和规则，促进一些家政服务行业的高新技术公司上市的可能。随着家政企业上市规划，这些家政企业会有一个井喷式的发展阶段，会有较多的家政企业并入到这些拟上市的企业中去，业内竞争更加激烈。

好。公司自创办以来一直秉承“质量费用 合理服务到位”的经营理念。员工工作热情高，对待工作严谨、处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正。

不住家保姆和小时工有啥区别?哪一个更好?

主要区别在于保姆的工资都是按月结算，而钟点工的工资多数是按照日结算。

但是，如果家庭经济比较紧张，那么钟点工可能更合适一些，因为他们只会在需要的时候来做家务，这样可以节省一些费用。

这个是根据自身的条件来看，如果家里条件好完全可以请个住家保姆会好点啊，因为保姆一直在家不仅仅可以为你打扫卫生还可以做饭照顾孩子，自己也会省事很多，你也会轻松很多。

不耽误送孩子的工作主要包括：幼儿园教师、销售、不住家的保姆、文职类以及离幼儿园比较近的工作等。离幼儿园比较近的工作。还可以选取 到离幼儿园比较近的地方工作，可以做钟点工，也可以做其他的，不耽误接送孩子。

当然是钟点工活好干的，因为他这个时间作到了就可以了，而保姆要长时间的。

不住家的8小时类型的保姆时比较适合我们。住家保姆需要解决食宿问题，适合全天需要人照顾的家庭，不住家保姆适合一些上班族，请保姆照顾孩子的家庭，两种保姆类型不同的区别，我们可以根据自己的实际情况来选取 不同类型的保姆。